פיטורין - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • שרה כהן

    נשלח ע"ישרה כהן 09:12, 9 באוגוסט 2014

    שם תוכן הודעה: הנני עובדת כשנה וחודשיים במקום עבודה. מעבידי הגיע מתל אביב וביקש לדבר איתי כמה מילים. אמר לי להכנס למכוניתו ואמר לי שעקב המצב הבטחוני הוא נאלץ לפטר אותי. הוא נתן לי מכתב לא חתום וללא הלוגו. שאלתי האם לא היה אמור להיות שימוע לפני מכתב הפיטורין לכאורה. והאם הוא יכול היה לנמק זאת במצב הבטחוני במדינה. בתודה

    השב
  • 08:36, 10 באוגוסט 2014

    הליך הפיטורים אינו חוקי. על המעסיק חלה חובה לערוך לעובד שימוע כדין טרם קיבל את ההחלטה לפטר את העובד.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

מנהל הפורום: עו"ד גל גורודיסקי

עורך דין ונוטריון, שותף מייסד - גורודיסקי ושות' - עורכי דין ונוטריונים. בעל תואר ראשון במשפטים וכלכ
למידע נוסף

053-9374943 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.