חוזה אפס שעות - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • א

    נשלח ע"יא 15:38, 23 בספטמבר 2014

    שלום האם חוזה שבו לא מובטחת לעובד אפילו שעת עבודה אחת הוא חוקי?ע"פ החוזה אין איסור לעבוד בעבודה נוספת ,כמובן רק באישור החברה ומשולמות כל הזכויות הסוציאליות בהתאם לשעות העבודה בפועל.חתמתי על חוזה כזה והמעסיק היה מבטל לי משמרות באותו היום , האם זה חוקי?והאם בכלל באופן כללי חוזה כזה נחשב חוקי?

    השב
  • מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

    עו"ד גל גורודיסקי,מנהל הפורום

    17:16, 29 בספטמבר 2014

    אם אתה מסכים לזה אז זה בסדר. כל עוד הם לא אוסרים עליך לעבודה בעבודה נוספת.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

מנהל הפורום: עו"ד גל גורודיסקי

עורך דין ונוטריון, שותף מייסד - גורודיסקי ושות' - עורכי דין ונוטריונים. בעל תואר ראשון במשפטים וכלכ
למידע נוסף

053-9374943 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.