חזרה לעבודה אחרי חל"ד - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • פנינה

    נשלח ע"יפנינה 21:46, 9 באפריל 2012

    שלום, אני עובדת בחברה שנה וחצי, אני בסוף הריון יצאתי לחופשת מחלה של 3 שבועות, אך לפני כן כמו שצריך העברתי חפיפה למחליפה שלי. מעסיק ביקש כמה פעמים (שאני במחלה) לחזור לעבודה ולעזור להם, אך אמרתי שאיני מרגישה טוב ושרופא שלי המליץ על מנוחה. הוא התקשר שוב וגם שלח הודעה כדי שאבוא לכמה ימים.המחליפה שלי אמרה לי שהוא לא מדבר יפה עליי, ומלכלך, ואפילו אמר שהוא יתחשבן איתי ולא יחזיר אותי לעבודה. איך אני יכולה לחשוב לחזור למקום עבודה שלי אם מעסיק שלי כבר החליט לא להחזיר אותי ??? אני ממש מודאגת מזה. השאלה שלי : האם יש כאן עילה לתביעה???

    השב
  • 20:20, 14 באפריל 2012

    בשלב זה אין עילה רצינית. מומלץ לחזור לעבודה ולנסות התחלה חדשה.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

מנהל הפורום: עו"ד גל גורודיסקי

עורך דין ונוטריון, שותף מייסד - גורודיסקי ושות' - עורכי דין ונוטריונים. בעל תואר ראשון במשפטים וכלכ
למידע נוסף

053-9374943 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.