העסקת עובדת בהריון בשבת - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • אינה

    נשלח ע"יאינה 11:59, 20 בנובמבר 2012

    אני נמצאת בחודש החמישי להריוני הבנתי כי מחודש זה אסור למעסיק להעביד אותי בשבת, האם הדבר תקף גם לעבודה במוצאי שבת? תודה

    השב
  • 11:14, 22 בנובמבר 2012

    חוק עבודת נשים קובע כי החל מחודש חמישי כי לא ניתן להעסיק אישה במהלך המנוחה השבועית, אשר לפי הגדרת חוק שעות העבודה והמנוחה הינה בת 36 שעות. כמו כן, חוק עבודת נשים קובע כי אם אישה הרבה אשר נמצאית בחודש החמישי ואילך להריונה מתנגדת לעבודת לילה (משמרת ששתי שעות מהן נמצאות בתחום שבין 22.00 בלילה ל 06.00 בבוקר שלמחרת), לא ניתן להעסיקה בשעות אלו.
    לכן, אם הינך עובדת ביום שישי, או שמשמרת מוצאי שבת נופלת על שעות לילה, מעסיקך אינו יכול להכריח אותך לעבוד.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

מנהל הפורום: עו"ד גל גורודיסקי

עורך דין ונוטריון, שותף מייסד - גורודיסקי ושות' - עורכי דין ונוטריונים. בעל תואר ראשון במשפטים וכלכ
למידע נוסף

053-9374943 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.