הארכת חוזה עבודה - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • א

    נשלח ע"יא 10:56, 6 בפברואר 2014

    נחתם עמי חוזה כאשר הוכנס שם ת. סיום. כעת יש הצעה להאריכו במס' חודשים נוספים.. במידה ולא אסכים לכך, האם זה ייחשב כפיטורין או שהמעסיק יוכל לטעון כי הוא הציע להאריך את החוזה אך היות וסירבתי - זה נחשב להתפטרות מצדי? כיצד החוק מתייחס לכך? תודה.

    השב
  • 13:46, 12 בפברואר 2014

    חוזה לתקופה קצובה אין חייבים לחדש, במידה והוא אינו מתחדש יש לפעול לפי הסעד המוגדר בחוזה.
    073-2505373

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד גל גורודיסקי

מנהל הפורום: עו"ד גל גורודיסקי

עורך דין ונוטריון, שותף מייסד - גורודיסקי ושות' - עורכי דין ונוטריונים. בעל תואר ראשון במשפטים וכלכ
למידע נוסף

053-9374943 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.