תפקיד שבוטל לאחר יציאה לחל"ד - פורום זכויות נשים

שאלה חדשה
  • ויקי

    נשלח ע"יויקי 14:12, 4 באפריל 2012

    אני בסיום חופשת לידה, אמורה לחזור לעבודה בעוד כשבוע וחצי. התפקיד שביצעתי לפני צאתי לחל"ד בוטל לאחר יציאתי, ובמקומו הציעו לי תפקיד מופחת דרג (לפני יציאה לחל"ד שימשתי כמנהלת צוות סדרנים ובנוסף סוכנת מכירות, לאחר צאתי לחל"ד בוטל התפקיד השני שהווה את רוב משקל ההעסקה). במקום העבודה הציעו לי לחזור במקום סוכנת מכירות -כסדרנית מן המניין כשלמעשה באף שלב במהלך 5 שנים שבהם אני מועסקת לא עבדתי כסדרנית. האם זה נחשב כהרעת תנאים ?? התחושה היא שדוחקים אותי לפינה להתפטר...

    השב
  • 06:22, 5 באפריל 2012

    ויקי שלום,

    אם המדובר בתפקיד אשר תנאי שכרך, היקף משרתך והתנאים הנלווים לאלה נפגעו, הרי שהמדובר בהרעת תנאי עבודה שאסורה על המעביד.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

הפורום עוסק בזכויות נשים, יצוג נשים, אפליה על רקע מין, פיטורים במהלך הריון, סוגיות בהתאם לחוק שוויון הזדמנות בעבודה, מניעת הטרדה מינית. כמו כן הפורום יעסוק במענה למצוקותיהן של נשים מוכות.