התפטרות לאחר לידה - פורום זכויות נשים

שאלה חדשה
  • שמחה

    נשלח ע"ישמחה 21:30, 18 באפריל 2012

    שלום רב! אני עובדת במקום עבודה שש וחצי שנים ונמצאת כעת 3.5 חודשים לאחר לידה. מהם האפשרויות שלי כדי לקבל פיצויי פיטורין אם אני מתפטרת כעת? האם אני יכולה לחזור לתקופה מסויימת ואז להתפטר ועדיין לקבל את הפיצויים? או שמקבלת רק מי שלא חזרה בכלל לעבודה? ישנה חובת דיווח של חודש מראש, האם זה אומר שבכל מקרה אני צריכה לחזור לעבוד חודש? תוך כמה זמן ניתן לקבל דמי הבטלה?

    השב
  • 08:44, 22 באפריל 2012

    שמחה שלום,

    אם את מתפטרת בתוך 9 חודשים ממועד הלידה על מנת לטפל בתינוקך את זכאית לפיצויי פיטורים.כמובן שאת צירהכ ליתן הודעה מוקדמת על פיטוריך של חודש ימים. אבטלה ניתן לקבל בדר"כ בתוך 90 יום.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

הפורום עוסק בזכויות נשים, יצוג נשים, אפליה על רקע מין, פיטורים במהלך הריון, סוגיות בהתאם לחוק שוויון הזדמנות בעבודה, מניעת הטרדה מינית. כמו כן הפורום יעסוק במענה למצוקותיהן של נשים מוכות.