פיטורין במהלך הריון - פורום זכויות נשים

שאלה חדשה
  • שרון

    נשלח ע"ישרון 18:41, 21 ביוני 2012

    היי, נערך לי שימוע שבמסגרתו יחליטו על המשך העסקתי בימים הקרובים , כמו כן במהלך השימוע הודעתי על כך שאני בהריון ולכן כל העניין הגיע למצב של שימוע (ז"א זה ההסבר שנתתי על הטענות בהן הואשמתי) האם יש להם זכות להודיע לי שהחליטו שאני לא ממשיכה? ואם הודיעו לי דבר כזה למי אני פונה שהטיפול יהיה מיידי?

    השב
  • 17:09, 5 ביולי 2012

    שרון שלום,

    במידה והנך עובדת אצל אותו המעביד למעלה מחצי שנה, אסור לו לפטרך ללא היתר מאת שר העבודה והרווחה.היתר כזה ינתן רק במקרה והפיטורים אינם מחמת הריונך. במידה ופוטרת למרות ההודעה על ההריון, אני מציעה כי תפני לקבלת יעוץ משפטי מסודר בענין זה.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

הפורום עוסק בזכויות נשים, יצוג נשים, אפליה על רקע מין, פיטורים במהלך הריון, סוגיות בהתאם לחוק שוויון הזדמנות בעבודה, מניעת הטרדה מינית. כמו כן הפורום יעסוק במענה למצוקותיהן של נשים מוכות.