פיטורין לאחר חופשת לידה - פורום זכויות נשים

שאלה חדשה
  • שירלי

    נשלח ע"ישירלי 09:20, 4 בדצמבר 2013

    עובדת שפוטרה אחרי 50 ימים מתום חופשת הלידה (לאחר 5 שנים של עבודה ) ללא קבלת היתר ממשרד התמ"ת האם תקין ? האם מגיע לעובדת פיצויי ?

    השב
  • 08:52, 24 בדצמבר 2013

    שירלי שלום,

    בוודאי שהדבר לא תקין ומגיע לה פיצוי ולעיתים אף פיצוי מוגדל.

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

הפורום עוסק בזכויות נשים, יצוג נשים, אפליה על רקע מין, פיטורים במהלך הריון, סוגיות בהתאם לחוק שוויון הזדמנות בעבודה, מניעת הטרדה מינית. כמו כן הפורום יעסוק במענה למצוקותיהן של נשים מוכות.