פיצויים ממעסיק
התעמרות בעבודה: אל תשמרו בבטן
סקר שבדק את תופעת התעמרות מעסיקים ב-121 מדינות מצא כי אחד מכל חמישה עובדים חווה אלימות והטרדה במקום עבודתו. עו"ד דניאל לוין, המתמחה בדיני עבודה, מסביר כיצד עליכם לפעול במידה שנפגעתם
דיני עבודה: תשובות לשאלות בוערות
נקלעתם לסכסוך עם המעסיק ואתם לא מודעים לזכויות שלכם? פיטרו אתכם ואתם לא בטוחים מה גובה הפיצויים? שאלות אלו ואחרות עולות אצל עובדים רבים. בשורות הבאות תקבלו מענה עליהן
תופעה: עובדים מנצלים לרעה את זכויותיהם ופוגעים במעסיקים
מעמדם של העובדים משתנה לטובה, אך לצד זאת קיימת תופעה לפיה עובדים מנסים, ב"שיטת מצליח", לתבוע תביעות סרק מעסיקים לשעבר ואלה נאלצים לשלם להם לא מעט כסף. עו"ד אידה דן, המתמחה בדיני עבודה, על התופעה ומה ניתן לעשות כדי להקדים תרופה למכה
הרמת מסך בדיני עבודה: לתבוע אישית את המעסיק
מעסיק שלא משלם זכויות סוציאליות או מציע שכר גלובלי עלול לשלם לעובד פיצויים מכיסו. עו"ד שמעון צור מסביר מדוע כדאי לתבוע אישית את המעסיק ואת משאבי האנוש
תאונות במסגרת העבודה: מתי כדאי להגיש תביעת נזיקין נגד המעסיק?
נפגעתם בתאונת עבודה אשר היה באפשרות המעסיק למנוע? אתם זכאים לתבוע את ביטוח לאומי, ובמקביל גם להגיש תביעת נזיקין נגד המעסיק
הידעתם? גם עסקים קטנים זקוקים לייעוץ משפטי שוטף בדיני עבודה
אתם עסק קטן? מעסיקים שלושה עובדים? 20 עובדים? דעו כי ללא ייעוץ משפטי בדיני עבודה אתם חושפים את עצמכם לתביעות בסדר גודל של עשרות ומאות אלפי שקלים. מדריך
נשלחת לחל"ת ללא הסכמתך והתפטרת? ייתכן שמגיעים לך פיצויי פיטורים
תנאי עבודתם של שכירים רבים נפגעו משמעותית בחודשים האחרונים עקב מגיפת הקורונה. לחלק מאותם שכירים, שבחרו להתפטר בשל תנאי העבודה החדשים, מגיעים פיצויי פיטורים. כך תמצו את מלוא הזכויות המגיעות לכם
ביהמ"ש פסק: המעסיק התרשל והעובד יפוצה בכ-1.5 מיליון שקלים
כל מה שחשוב לדעת על תביעת פיצויים בגין פגיעה בתאונת עבודה שנגרמה כתוצאה מרשלנות של המעסיק
התעמרות בעבודה - השינוי בידיים שלכם
הבוס צורח עליכם? נכנסים בפיק ברכיים לעבודה? כדאי שתדעו שמדובר בהתעמרות בעבודה, וכי החוק ניצב לימינכם. מה לעשות? שלושה טיפים מעשיים
"עבדים היינו": התמודדות עם התעמרות בעבודה
ברוח חג החירות ההולך ומתקרב: המעסיק מציק לכם? מרגישים תסכול? חשוב שתדעו כי פסיקת ביהמ"ש והצעת חוק בנושא - ניצבות לצדכם
ייעוץ למעסיקים - מה חשוב לדעת?
האם מעסיק חייב לשלם לעובד שפוטר דמי הודעה מוקדמת גם אם לא מגיע לעבודה בזמן ימי ההודעה המוקדמת? מה התשלום המגיע לעובד אשר נעדר בשל מחלת ילד? שאלות אלו ואחרות נשארו לאחרונה בפורום ייעוץ למעסיקים בפורטל משפטי. מנהלות הפורום, עו"ד קלי גניאל ועו"ד הדס גנוט, השיבו