תאונת עבודה- הוצאות אמבולנס

שלום רב,הופנתי ע"י פורום ביטוח לאומי לצורך יעוץ והחלטתי לפנות אליך מקווה שתעזור. להלן האירוע: ביום שני 09.01.12 נשלחתי ע"י מנהל ישיר שלי למבחן במחלקה אחרת של העבודה. שהיתי בחדר סגור מול מחשב לצורך ביצוע מבחן שנערך על בסיס זמן מוקצב לכל שאלה. הודעתי מראש לממונים כי כל המהלך אינו על דעתי וכי זה בכפייה. המטרה של המבחן + ריאיון היא לצורך הוספת מטלה לתפקידי הנוכחי ( ותק 32 שנה , מדובר במבחן מהימנות שמעולם לא נעשה ). כבר עם כניסתי למקום חשתי רע כתוצאה מהסיטואציה וקבלת הפנים האגרסיבית. עם סיום השלב הראשון שהוא כאמור מבחן במחשב, תחושותי החמירו מאוד והצוות המקומי שהוא חלק מהאירגון ,הזמין אמבולנס של מד"א למרות שאני לא רציתי וביקשתי רק לשתות מים ולהרגע. התוצאות היו דופק 120 לחץ דם 180/110 הפרמדיק הפציר בי להתפנות לביה"ח תוך שהוא טוען שמצבי חמור ושמדובר בתאונת עבודה. אני סרבתי כי רציתי לחזור לעצמי ולהתגבר על התחושות .מעולם לא היה לי מקרה כזה. או שאינני יודעת שמדובר בלחץ דם . אני יודעת וברור לי שזה נבע מהלחץ שהופעל עלי לחץ , הן מהמבחן והן מההתייסות ( ובכלל לאחרונה מופעל עלי לחץ רב במקום העבודה דבר שלאחרונה משפיע מאוד על מצבי הבריאותי והנפשי). כח אדם במקום עבודתי טוענים שאין מדובר בתאונת עבודה, מבחינתם אין בעיה לשלם את הוצאות האמבולנס על ידם וזאת בכפוף לקבלת השובר המקורי + הצהרת הממונה הישיר שלי ( שדווח לו מיידית בזמן האירוע ע"י הצוות במחלקה ששם קרה הארוע ).השאלה היא האם אכן תאונת עבודה? האם העובדה שהמעביד מוכן לשלם את הוצאות האמבולנס אינה בבחינת לסגור את עניין ולהתנער מאחריות לגבי שאירע לי , שלא יהיו לי תביעות בעתיד במידה שיהיה איזה שהוא נזק מתמשך או עתידי. כיצד עלי להתייחס? אודה להתייחסות