מנהלי הפורום
רונן אבניאל - משרד עורכי דין
עורך דין רונן אבניאל הינו עורך דין מתמחה בביטוח לאומי, עורך דין ותיק ומנוסה אשר עומד בראש משרד עצמאי החל משנת 1999. עו"ד רונן אבניאל מומחה בטיפול בזכויות ובתביעות של חולים ונכים מול המוסד לביטוח לאומי, חברות ביטוח, מס הכנסה, משרד הבריאות, משרד הרישוי וגופים נוספים. עו"ד רונן אבניאל מטפל בתביעות מול המוסד לביטוח לאומי בתחומים של קצבת נכות כללית, קצבה לשירותים מיוחדים, קצבת ניידות, הלוואה עומדת ( פטור ממכס), גמלת ילד נכה, נפגעי עבודה, דמי פגיעה, קצבת נכות מעבודה, מענק חד פעמי, פטור מס הכנסה, קצבה מיוחדת, שיקום, פטור מתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות, תוספת תלויים, נפגעי פעולות איבה, נפגעי תאונות, סיעוד, פיצוי לנפגעי גזזת, פיצוי לנפגעי פוליו. כמו כן, עו"ד רונן אבניאל מטפל מול חברות הביטוח בתביעות לאובדן כושר עבודה, סיעוד, מחלות קשות, נכות מוחלטת ותמידית ונכות מתאונה.
חזרה מחופשת לידה
הייתי בשמירת הריון כשלושה וחצי חודשים, ילדתי ולאחר שלושה חודשים של חופשת לידה חזרתי לעבודה. כמובן שבתקופה הארוכה שלא הייתי בעבודה המשרה שלחי אויישה. עקב חילופי כח אדם רבים במחלקה וחוסר סדר בחברה לא ציפו לבואי וכשחזרתי מחופשת הלידה לא היה תפקיד בשבילי במחלקה. בתוקף תפקידי הייתי מנהלת חשבונות ספקים והציעו לי להיות בתחום הלקוחות ובגבייה. לתפקידי הישן לא הציעו לי לחזור בטענה שכבר מישהי אחרת החליפה אותי. כיוון שאין לי משרה שאני רוצה לחזור אליה, סרבתי לעשות תפקיד אחר וביקשתי מכתב פיטורים בכדי שאחתום בלשכת העבודה אך הם לא מוכנים לתת מבחינה חוקית. עקב כך שאינני מוכנה למלא תפקיד אחר יוצא מצב שאני יושבת משועממת במשרד ומדי פעם נותנים לי עבודות לעשות בכדי שלא אשתעמם ולצערי אני צריכה לעשות את זה חודשיים בכדי לקבל מכתב פיטורים לצורך אבטלה. שאלתי האם הם מחוייבים להחזיר אותי למשרה שעבדתי בה או שהם רשאים לשנות לי את המשרה בטענה כי מדובר במחלקת הנה"ח ולא משנה התפקיד? מה ביכולתי לעשות? תודה
שינוי אופי העסקתך אינו חוקי, אך עלייך ללבן סוגיה זו בפורום דיני עבודה.