open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 20 באפריל 2015

            שבירת רגל במקום העבודה

            קבלתי 5 ימי מחלה ועוד הארכה לשבועים נוספים.השאלה מי אמור לשלם לי את השכר בינתיים והאם אני אמורה לגשת לב"ל להגיש תביעה .מה לגבי ביטוח תאונות אישיות האם מקום העבודה שהוא עסק פרטי מחוייב בביטוח תאונות אישיות?האם אמורים לשלם לי מוניות למרפעה הקהילתית?אין לשם תחבורה ציבורית מביתי .?בקיצור מה עלי לעשות ?כרגע במגבלות שלי שהרי איני יכולה ללכת על הרגל?בתודה מראש, לי

            20 באפריל 2015
          • 21 באפריל 2015

            שבירת רגל במקום העבודה

            אם התאונה היא תאונת עבודה, הביטוח הלאומי צריך לשלם לך. המעביד לא חייב לרכוש עבורך ביטוח תאונות אישיות, אבל סביר מאוד להניח שיש לו ביטוח חבות מעבידים. הביטוח הזה יכסה מקרה של תאונה שקרתה בגלל אחריות של המעביד. מהביטוח הזה תתבעי את כל הדברים שכתבת. הביטוח הלאומי רק ייתן לך 70% מהשכר שלך

            21 באפריל 2015
          שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form