• 20 באפריל 2015

    שבירת רגל במקום העבודה

    קבלתי 5 ימי מחלה ועוד הארכה לשבועים נוספים.השאלה מי אמור לשלם לי את השכר בינתיים והאם אני אמורה לגשת לב"ל להגיש תביעה .מה לגבי ביטוח תאונות אישיות האם מקום העבודה שהוא עסק פרטי מחוייב בביטוח תאונות אישיות?האם אמורים לשלם לי מוניות למרפעה הקהילתית?אין לשם תחבורה ציבורית מביתי .?בקיצור מה עלי לעשות ?כרגע במגבלות שלי שהרי איני יכולה ללכת על הרגל?בתודה מראש, לי

    20 באפריל 2015
  • מנהל הפורום אמיר שושני 21 באפריל 2015

    שבירת רגל במקום העבודה

    אם התאונה היא תאונת עבודה, הביטוח הלאומי צריך לשלם לך. המעביד לא חייב לרכוש עבורך ביטוח תאונות אישיות, אבל סביר מאוד להניח שיש לו ביטוח חבות מעבידים. הביטוח הזה יכסה מקרה של תאונה שקרתה בגלל אחריות של המעביד. מהביטוח הזה תתבעי את כל הדברים שכתבת. הביטוח הלאומי רק ייתן לך 70% מהשכר שלך

    21 באפריל 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?