אובדן כושר עבודה על רקע נפשי - פורום אובדן כושר עבודה

שאלה חדשה
  • מיה

    נשלח ע"ימיה 16:00, 1 באוגוסט 2015

    לפני כשנה עברתי אירוע שבו נאלצתי לעזוב את מקום עבודתי בעקבות דרישה לעבוד שעות מרובות (מעל 15 ביום). נושא השעות הנוספות נמצא כרגע בתביעה בבית המשפט לעבודה. החלפתי עבודה, אך לצערי כל אימות או דרישה לעבוד מעל הנורמלי גורמים לי ללחצים נפשיים עד כדי התקפי חרדה וחוסר יכולת לצאת מהבית. עקב מצבי הנפשי אני שוקלת לעזוב את עבודתי לתקופה, מחשש לנזק נפשי. בתקופת העסקתי הראשונה היתי מבוטחת בביטוח פנסיוני בכלל אך אצל המעסיק הנוכחי אני מבטוחת ע״י הראל. יש לי ביטוח אובדן כושר עבודה שנקרא ״עתיר ביטוח״ . כשאלותי הן: 1. האם ניתן לתבוע אובדן כושר אבודה בגין נזק נפשי ? 2. האם אני יכולה לתבוע את חברת הביטוח אף על פי שלא היתי מבוטחת בה במהלך האירוע? 3. מה הפרוצדורה הנדרשת על מנת להתחיל תביעה כזאת ? תודה! מיה

    השב
  • מנהל הפורום:אריק שלו, עו"ד

    אריק שלו ,מנהל הפורום

    09:21, 15 בדצמבר 2015

    שלום מיה,
    לשאלתך אשיב. תביעה בגין אובדן כושר עבודה מול חב' הביטוח אמורה להיות עקב מצב רפואי אשר קרה לאחר החתימה על החוזה הביטוחי.
    בנוסף ניתן לבדוק זכאות לגמלה מביטוח לאומי במידה ואבדת את הכושר לעבוד עקב מצב נפשי.
    שמחנו לעמוד לשרותך.





    תגובה
מנהל הפורום:אריק שלו, עו"ד

מנהל הפורום: אריק שלו, עו"ד

בעל משרד עורכי דין העוסק בדיני הביטוח הלאומי, דיני עבודה ודין אזרחי עסקי. משרדו מייצג לקוחות במגוו
למידע נוסף

077-9968204 חיוג
הודעה

פורום זה עוסק באותם המצבים שעשויים לתפוס כל אחד מאתנו, בכל שלב מחייו. תקופת "אובדן כושר עבודה" (זמנית או קבועה) עקב מחלה או תאונה עשויה להיות הרת גורל עבור רבים מאתנו מאחר ומדובר בשיתוק מקור ההכנסה העיקרי של מרבית הנפגעים/החולים. מכאן שחשובה התנהלות אסטרטגית תוך ראיית הנולד מראש בין הגופים השונים (חברות הביטוח, קרנות הפנסיה, ביטוח לאומי, תביעת נזיקין) כדי למקסם את הזכויות המגיעות לנפגע ולמזער את הנזק הנובע משיתוק או הפחתה במקור ההכנסה.