• 27 ביוני 2015

    תאונת עבודה

    שלום
    לפני כ4 שנים אימי עברה תאונת עבודה ושברה את הקרסול ושמו לה פלטינות לאחר שיקום רופאה תעסוקתית ביקשה מהחברה למצוא לה עבודה שכוללת ישיבה(אימי עבדה בעמידה) נאמר לה שלא נמצא לה עבודה שכזאת
    הרופאה התעסוקתית הודיעה לאימי שכפי שזה נראה אימי עומדת להיות מפוטרת וביקשה מאימי להתקשר למנהליה ולנסות לדבר עימם בנוגע למציאת תעסוקה נאותה בשבילה אך ממנהליה נמסר כי המכתב לרופאה התעסוקתית כבר יצא
    במכתב שנמסר נכתב כי לא נמצא עבודה תואמת בישיבה לאימי וכי שני הצדדים מסכימים שאין תחלופה אחרת אבל אין זכר לכך שמפטרים אותה
    אימי מיוצגת ע"י עורכת דין שאמרה לה שמכתב זה אינו מכתב פיטורים
    כלומר אימי לא קיבלה מכתב פיטורים רישמי
    אימי דורשת כעט למכתב פיטורים רישמי אך מצד החברה הם מסננים וטוענים שהיא כן קיבלה
    מה אנחנו אמורים לעשות כעט??

    27 ביוני 2015
  • מנהל הפורום דותן לינדנברג עו"ד 28 ביוני 2015

    תאונת עבודה

    עדי שלום פורום זה עוסק בנזק גוף כתוצאה מתאונות עבודה ולא בזכויות עובד מעביד הקשורים לדיני עבודה (פיטורים הלנת שכר וכיוב') בעניין זה אנא פני לפרקליט שעוסק בדיני עבודה כאמור.,

    28 ביוני 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?