• 11 במרץ 2014

    זכויות עובדת במשרה חלקית

    שאלה לגבי זכויות עובדת במשרה חלקית:
    שלום רב,
    התחלתי לעבוד בעבודה חדשה- מזה כחודש, בתור מזכירה בחברת נדל"ן פרטית, במשרה חלקית. רציתי לדעת האם אני זכאית לכל התנאים הסוציאליים שמקבלים עובדים במשרה מלאה? ובפרט, האם על המעביד להפריש עבורי לקרן פנסיה? אציין כי המעביד נתן לי למלא רק טופס 101 ולא נערך חוזה בכתב על תנאי העסקתי, ביני ובין המעביד, האם זה בעייתי וראוי לערוך חוזה כזה? במידה וכן, האם תוכל לומר לי מה חשוב שיהיה כתוב בהסכם?

    הודה לתשובתך.

    11 במרץ 2014
  • 12 במרץ 2014

    זכויות עובדת במשרה חלקית

    באם מתקיימים יחסי עובד מעביד, הינך זכאית לזכויות סוציאליות כמו כל עובד בהתאם להיקף המשרה שלך.
    עו"ד אריק שלו
    arik.shalev@law-shalev.co.il
    ייעוץ אישי- .073-2505384

    12 במרץ 2014
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?