• 7 באוגוסט 2014

    שאלה

    שלום
    התחלתי לעבוד בחברה במרץ 2014. בחוזה שלי רשום שאם אני עוזבת לפני שנה אני מחויבת ב2800 שח בטענה שזה עבור ההכשרה שלי. בפועל הקורס שלי היה רק 3 ימים ולא עברתי הכשרות נוספות עד עכשיו. בנוסף רשום שאני מחוייבת להודיע חודש מראש. גם אם אני עוזבת לפני שנה. האם הדבר חוקי?

    7 באוגוסט 2014
  • 7 באוגוסט 2014

    שאלה

    בהקשר להודעה מוקדמת אם היא ניתנה בצורה הדדית והייתה הסכמה בכתב לכך אזי זה חוקי.
    לעניין הקנס, החוק קובע כי התנאים לניכוי הם שהסכום יהיה קצוב, מוכח או בלתי שנוי במחלוקת. כמו כן, הלכה פסוקה היא שהניכוי יותר רק כאשר העובד נתן הסכמתו לכך במפורש ובכתב.

    7 באוגוסט 2014
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?