רשלנות רפואית,דיני משפחה וגירושין,דיני עבודה,נזיקין ותאונות,גישור,ייצוג בבית משפט
החלפת שם המעביד
אם מדובר בשינוי שם החברה בלבד אין כל משמעות. אם מדובר בחברה אחרת (מספר חברה אחר) אמנם זכויות העובד נשמרות בחילופי מעבידים אבל חשוב להסדיר זאת באופן מפורש מול החברה החדשה.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
