• 16 בינואר 2015

    זכויות מאבטח

    שלום לכם.
    אני עובד כמאבטח בחברה פרטית שעיסוקה העיקרי אבטחה, אינה מאוגדת באגודת השומרים וע"כ אינה מחויבת ( לטענתה )בהסכמים הקיבוציים ובהרחבה.
    כך שאני מקבל שכר עפ"י שכר המינימום הרגיל וללא תוספות - קרן השתלמות, תוספת 9 ימי חופש בחגים, מתנות לחגים, 50% תוספת לש"ע בחג ושבת וכו...
    כל שאני מקבל הנו - 27 ש"ח לשעה פלוס שעות נוספות, פנסיה כחוק, וימי חופש ומחלה.
    האם המעסיק כפוף להסכמים הקיבוציים ולהרחבה?
    מהם זכויותיי כמאבטח?

    16 בינואר 2015
  • 25 בינואר 2015

    זכויות מאבטח

    שם תוכן הודעה:......אז אל תהיה פראייר ותמצא מקום עבודה שחבר באגודת השומרים ותקבל תנאים כמו כוווווולם..........

    25 בינואר 2015
  • מנהל הפורום עו"ד גל גורודיסקי 19 בינואר 2015

    זכויות מאבטח

    במקומות עבודה מאורגנים נקבעות הזכויות לפי ההסכם הקיבוצי החל על העובדים והמעסיק. התשובה לשאלה תלויה בתחולת ההסכם הקיבוצי על המעסיק – עניין אותו יש לבחון לפי נסיבות המקרה הספציפי. בנסיבות המתוארות, יש לבחון את המקרה לגופו לרבות ההסדרים וההסכמים החלים על פי הנתונים הספציפיים של המקרה על מנת לקבל החלטה נכונה. מומלץ לפנות לייעוץ משפטי פרטני.

    19 בינואר 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?