טופס 161

1. המעסיק ציין בטופס רק גובה פיצויים ולא ציין בכלל את נושא הפנסיה. האם עלי לחייבו לציין את גובה הפנסיה בטופס 106 ? 2. המעסיק רשם בטופס תאריך סיום עבודה : 31.12.14 אבל בידי תלוש שכר 1/2015 המכיל רק תשלום עבור יתרת החופש השנתי ואין בו הפרשה של המעסיק או שלי לקרן הפיצויים והפנסיה. האם עלי להסכים להתעלמות מתלוש השכר 1/15 או שזה עלול להכשיל אותי (בהקשר לטופס 161א, למשל, או כל הקשר אחר) . בתודה ובברכה