• 11 באפריל 2015

    פיצויי התפטרות

    האם אני זכאי לפיצויי התפטרות כי התפטרתי כתוצאה ממצב נפשי רעוע שנקרא שקיעה בדיכאון ופישול בעבודה ובמקביל נעשה לי עוול לא קטן שעובדים שיקרו עלי מאחורי גבי שאני לא עובד כנדרש מה שאני יודע שלא נכון ההפך אני רק עזרתי להם והבוסית האמינה להם ?

    11 באפריל 2015
  • מנהל הפורום עו"ד גל גורודיסקי 12 באפריל 2015

    פיצויי התפטרות

    בנסיבות המתוארות, יש לבחון את המקרה לגופו לרבות ההסדרים וההסכמים החלים על פי הנתונים הספציפיים של המקרה על מנת לקבל החלטה נכונה. ככלל, סע' 6 לחוק פיצויי פיטורים קובע שאם התפטר העובד עקב מחלתו או מחלת בן משפחתו, אשר מצדיקים את ההתפטרות, רואים לעניין פיצויי פיטורים את התפטרותו כפיטורים.
    נקודות חשובות: אין צורך בקשר סיבתי כלשהו בין העבודה לבין מצב הבריאות; יש לאפשר למעסיק להציע תנאי עבודה אשר יתאימו למצבו הרפואי של העובד; המצב הרפואי הוא המניע להתפטרות או אחד המניעים הממשיים; די בקביעתו של רופא מוסמך אף אם רופאים אחרים היו קובעים אחרת.

    12 באפריל 2015
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?