ימי חופשה והודעה מוקדמת על התפטרות

התחלתי את עבודתי בעמותה לבריאות הנפש ב-20 בינואר 2009 ועד לסוף יולי עבדתי ב-65% משרה שהם 28 שעות עבודה ומתוכם 19 שעות טיפול עם מטופלים. באוגוסט המשרה עלתה ל-85% 37 שעות עבודה אך למרבה הפלא שעות הטיפול הם 28 בלי פורפורציה. למרות בקשתי להבנת האחוזי לא נענתי וההנהלה הודיעה לי שמדוברבמשהו סניפי. ברור לי שאניעובדת יות רמאחוזי משרתי. כיום משסימתי את לימודי אני מחפשת עבודה וברצוני לדעת מהו הזמן של הודעה מוקדמת והאם מתוכו אוכל לקחתאת חופשתי שעד לא לא נוצלה. שאלה שנייה: החופשה רשום שמגיע לי רק 6 ימים בגלל חלקותהמשרה. האם לא מגיע לכול עובד שבועיים בלי כל קשר לאחוזי המשרה ? שאלה שלישי האם ביום עבודתי אוכל לתבוע את האמותת על חוסר תום לב לגבי אחוזי המשרה ? בברכה, איה