open the search panel
close the search panel חפש

עורכי דין לפי תחום

    פורומים

      לדעת יותר - מדריכים משפטיים

        משרדי עורכי דין

          • 13 בדצמבר 2015

            קבלת פיצויים למרות שלא עבדתי שנה

            שלום,
            עבדתי אצל מעסיק 8 חודשים בדיוק ופוטרתי. השכר בסיס שלי 8000 ש"ח ברוטו+ 20000 בונוס +-.
            במהלך התקופה הזו הבונוסים היו בערך קבועים.
            1. האם אני זכאית לתשלום פיצויים למרות שלא עבדתי שנה?
            2. במידה וכן מה אחוז הפיצויים שאני אמורה לקבל ממנו?
            3. לפי איזה שכר? בסיס? בסיס + בונוסים?

            תודה

            13 בדצמבר 2015
          • מנהל הפורום עו"ד גל גורודיסקי 21 בדצמבר 2015

            קבלת פיצויים למרות שלא עבדתי שנה

            במקרה של פיטורים בסמוך לתום שנת עבודה, קיימת חזקה כי הפיטורים נעשו במטרה להתחמק מחובת תשלום פיצויי הפיטורים. נטל ההוכחה לסתור את החזקה הוא על המעסיק, אשר עליו להוכיח, באמצעות ראיות מהימנות, כי מניעים אחרים הביאו אותו לפטר את העובד. מעסיק שמעסיק עובדים בפרקי זמן הקרובים לשנה ומסיים את העסקתם ללא קשר לתפקודם או לצרכי העבודה ומקבל עובדים חדשים במקום, גם אם תקופת ההעסקה היא 9 חוד', יש מקום לפסוק פיצויי פיטורים. המקרה שלך הוא מקרה גבולי.מאוד, אשר נסיבותיו אינן מפורטות. מומלץ לפנות לייעוץ משפטי פרטני בנושא. ככלל, פיטורי עובד מתחת לתקופה של שנה, למעט האמור לעיל, איננה מזכה בפיצויי פיטורים.

            21 בדצמבר 2015
          forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
          close the form