זכאות לפיצויים בעקבות שינוי נוסח העמלות

Question

שלום,
הנני עובד באותו מקום כמעל 4 שנים (אולי 5?) בחודש האחרון השתנתה השיטה לחישוב העמלות (בונוסים), והתוצאה די ניכרת במשכורת, מדובר בשינוי דרסטי כבין 1500~2000 ש"ח פחות במשכורת.
העבודה מתבססת על מכירות, האם ישנה עילה מוצדקת לקבלת פיצויים בעקבות התפטרות לאור התנאים החדשים?

תודה מראש.

עו&quot;ד גל גורודיסקי · Accepted Answer

בנסיבות המתוארות יש לכאורה הפרת הדין מצד המעסיק. במקרה כזה ניתן לשלוח מכתב דרישה למעסיק ואם לא ייענה למכתב הדרישה ניתן להגיש תביעה לבית הדין לעבודה.

שאלות נפוצות:

אינדקס עורכי דין

תחומי עניין בדיני גירושין ומשפחה

תחומי עניין בדיני נזיקין ופיצויים

משפטי

שאלות נפוצות:

כתבות מעניינות: