הרעת תנאים?
הנני עובדת החל מחודש ספטמבר 2009 בחנו ,במשרה לפי שעות ,מחיר לשעה 22 ש"ח.מכיוון שמחזור המכירות אינו לשביעות רצונו של המעסיק החליט זה לשנות את תנאי השכר : 12% ממחזור המכירות שאני מבצעת בלבד!!, ללא שכר בסיס. האם חוקי? מה קורה במידה והשכר החודשי אינו מגיע לשכר מינימום? * האם מחוייב מעסיק פרטי לשלם הבראה וביגוד ומתי? תודה מראש על תשובתך
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
