עובד שלא מתייחס כרואי למעסיק
דוד
דודישלום, האם מעסיק יכול לפטר עובד שלא מתנהג כראוי למעסיק(התפרצויות זעם ,מילים לא יפות וכו) תודה
RE:
עו&
עו"ד גל גורודיסקיככלל, עילת הפיטורים צריכה להיות שקולה, עניינית ומנומקת. למעסיק מותר לפטר את עובדיו בשל הפרות משמעת, הכל בהתאם לנסיבות המקרה. אם כבר החליט שיש הצדקה לפיטורים עליו להשלים את ההליך לפי הוראות החוק ולשלם את הפיצוי כנדרש בהוראות חוק פיצוי פיטורים.