משפטי– זאפ
משפטיפורומיםדיני עבודההריון בקבלה לעבודה

מנהלי הפורום

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.

קביעת פגישה
0779977542
חזרה לפורום

הריון בקבלה לעבודה

רונ
רונית

התקבלתי לעבודה, אני אמורה להתחיל עוד חודש וחצי ובדיוק גיליתי שנאי בהריון. אם אודיע כבר עכשיו למקום העבודה ייתכן שלא יתנו לי להתחיל, מאידך לא יפה להתחיל בעבודה ורק אז להודיע שאני כבר עמוק בחודש שלישי. מה אומר החוק? האם אני מחוייבת להודיע? האם ניתן לבטל אצת קבלתי לעבודה באם אודיע על ההריון לפני שממש התחלתי לעבוד? תודה