מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
סעיף המגביל תחום עיסוק במשך שנה לחר עזיבה
שלום. פונה בשם חבר. שמי יוני, אני עבדתי בשנתיים האחרונות כ"דוג ווקר" (מוציא כלבים לטיול) כשכיר בחברה המוציאה כלבים לטיולים בתל אביב. העסקתי בחברה הסתיימה לפני כחודש והחלטי לפתוח עסק ולהיות עצמאי. לאחר סיום העסקתי גיליתי שהיה סעיף בחוזה אשר חתמתי עליו מול החברה: לאחר סיום העסקתי אסור לי להוציא כלבים בכל תל אביב למשך שנה מסיום העסקתי, סעיף זה נכון גם עבור אזורים אשר החברה בה הועסקתי אינה עובדת בהם. שאלתי היא: 1. האם סעיף זה חוקי? האם החברה יכולה לאסור עליי לעבוד כמוציא כלבים לטיול בכל תל אביב? האם החברה רשאית לאסור עליי ספציפית לעבוד כמוציא כלבים באזורים בה החברה כן עובדת (לקוחות שאני משיג לבד ואין להם שום קשר לחברה)? 2. במידה וסעיף זה אינו חוקי, ואני רשאי להוציא כלבים: האם ישנה אפשרות שהחברה תתבע אותי? במידה וכן, איך אני יכול להגן על עצמי מבלי להוציא סכומים גדולים על עו"ד? איזה סכום יכולה החברה לתבוע ממני על דבר כזה? האם זכייתי מובטחת? תודה רבה על העזרה, יוני.
שאלתך מתאימה לייעוץ פרטני בנושא ולאחר קריאת הסכם העבודה.