ימי חופשה-ניתן לפגוע?
נתנ
נתנאל טרבלסיאני מתחיל שנה שנייה במקום עבודה,בשנה הראשונה קיבלתי בכל חודש 2.2 ימי חופשה עבור כל חודש עבודה. בחודש אוגוסט האחרון התחלתי לקבל יום חופשה אחד עבור כל חודש עבודה,מציין שלפני כחודשיים חתמו על הסכם קיבוצי חדש במקום העבודה. האם ניתן להוריד את ימי החופשה השנתית כך?
RE:
עו"ד אורנה שמריהו
יש לבדוק את ההסכם הקיבוצי ומה הוא קובע. ממליצה לך לפנות ועד העובדים.