זכויות מלצרים בעבודה
האם מותר למעסיק לחייב את העובדים, שראוי לציין שמרוויחים מעל המינימום עקב הטיפים, בעלויות המעביד, כמו: ביטוח לאומי, תגמולי מעביד ופיצויים ?

שאלתך לא מובנת.
האם מותר למעסיק לחייב את העובדים, שראוי לציין שמרוויחים מעל המינימום עקב הטיפים, בעלויות המעביד, כמו: ביטוח לאומי, תגמולי מעביד ופיצויים ?
שאלתך לא מובנת.