רשלנות רפואית,דיני משפחה וגירושין,דיני עבודה,נזיקין ותאונות,גישור,ייצוג בבית משפט
התייעצות בנושא אסטרטגיה שימוע
שלום רב, מזה כ 10 שנים עובד במקום עבודה. קיבלתי הזמנה לשימוע. ראיתי את התיק האישי. לאחר עיון בתיק ושיחה עם המנהלים, מרגיש שיש התנהלות לא תקינה מצד אחד המנהלים ולהרגשתי, יש התנכלות של ממש מצידו אותו המנהל הוא זה שכאמור חתום על השימוע. כמו כן, בגלל התנהלות שלו נגרם לי נזק כספי רב ולטעמי, הדבר לא נעשה בתום לב לא מאמין שבשימוע אקבל בו הזדמנות של ממש לאור נסיון העבר והוצאה של הדברים מהקשרם, חושש שכל דבר שאגיד, יעוות וישנש נגדי. האם עדיף לשתוק? האם לציין, את הסיבות בגללם שותק? אשמח להבין באיזו אסטרטגיה לגשת לעניין.
שאלתך מתאימה לייעוץ אישי ולא מעל דפי הפורום.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
