מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
קיזוז כספים בתקופת חלד
עבדתי במקום עבודה 19 חודשים. יצאתי לחל"ד ואחכ לחלת במסגרת החוק, והתפטרתי בסיומו לצורך המשך טיפול בילדי. קיבלתי פיצויי פיטורין . גיליתי כי בגמ"ח שהמעסיק לא שילם לי את החלק היחסי (7 חודשים) של דמי ההבראה, ששולמו לשאר העובדים כחודשיים אחר יציאתי לחלד. האם מגיע לי?? כ"כ המעסיק קיזז לי את החלק היחסי של ההשתתפות בביטוח הרכב ואגרת רישוי רכב מהיום שיצאתי לחל"ד . אציין שהמעסיק שילם לי מראש 3 חד בטרם היציאה לחל"ד את הסכום כולו עבור כל השנה, זאת ע"פ הסכם העבודה שלי, וקיזז את החלק היחסי בגמ"ח החל מיום יציאתי לחלד. לציין שבהסכם אין התייחסת להחזר כספים. האם אני מחוייבת להשיב לו את הסכום בעבור תקופת החל"ד- חלת ? (לא מדובר על החלק שלאחר ההתפטרות )