מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
הפרת הסכם מצד המעסיק ?
שלום. אני מועסק כ 10 חודשים בחברה בתור מנהל השיווק .החברה לא מקיימת את החוזה בינינו בשלושה סעיפים באופן ברור ומובהק, בשיחה שערכתי עם מנכ"ל החברה והבעלים, אמר בעל החברה שהוא לא מכיר ולא מודע לשום דבר וכך סיים את הדיון. רציתי לדעת האם אפשר לתבוע על כך,וכמה ימי הודעה מוקדמת עלי לתת ברגע שאני מבקש להתפטר , וזאת בהנחה שההסכם בינינו נרמס על ידם , האם עלי לכבד את ימי ההודעה המוקדמת ? תודה ושבוע טוב
הודעה מוקדמת הינה על פי חוק. אם אין לך הסכם המציין את ההתחייבות שלהם, אזי תהיה בעיה להוכיח את טענתך אלא אם יש לך הוכחות להבטחה.