מס ארגון

על פי חוק הגנת השכר ניתן לנכות לעובד את דמי חבר או דמי טיפול לטובת ארגון עובדים. לכן, בנסיבות המתוארות לא נראה כי קיימת עילת תביעה נגד המעביד.