במקרה של שינוי ארגוני - פיטורין
סבר
סברינהבמקרה של שינוי ארגוני בחברה, והעובד פוטר עקב כך, אבל החברה ממשיכה להתקיים ולא נמצאת אצל כונס, האם חל על המעביד חובה למצוא עבודה לאותו עובד מסגרת הארגון? ואם כן, מה קורה במקרה והמעביד טוען שאין עבודה מתאימה עבורו.