חישוב פיצויים

אני שואלת שוב את שאלתי היות וראיתי כי היה מענה אך לא קשור בכלל למה ששאלתי. (או שמא לא הבנץי את התשובה..) עובדת במקום עבודתי הנוכחי 3 שנים. במהלך תקופה זו ילדתי 2 ילדים בהפרש של שנה ו 10 חודשים. לאחרונה הובהר לנו כי בקרוב תפוטר אחת העובדות עקב "עודף צוות". כמו כל אחת אחרת מהבנות, גם אני חוששת. מחופשת הלידה האחרונה עברו כחודשיים, כך שע"פ חוק יש באפשרותם לפטר אותי האם בחישוב הפיצויים תקופת 2 חופשות הלידה שלי יורדות מסה"כ חודשי העסקתי? מדובר ב 8 חודשים של חופשת לידה (2 לידות) מתוך 36 חודשים? חוה