פיטורים והודעה מוקדמת
גל
עו"ד גל גורודיסקיהזכות לפיצוי פיטורים קמה לאחר שנת עבודה. עובד במשכורת זכאי להודעה מוקדמת לפיטורים, כמפורט להלן: במהלך ששת חודשי עבודתו הראשונים - של יום אחד בשל כל חודש עבודה; במהלך התקופה החל בחודש השביעי לעבודתו עד תום שנת עבודתו הראשונה - של 6 ימים, בתוספת של יומיים וחצי בשל כל חודש עבודה בתקופה האמורה; לאחר שנת עבודתו הראשונה - של חודש ימים.