מנהלי הפורום
עבודה
אלי
אליאם יצאתי לחופשה מאולצת, עקב חיסכון כספי שהמעביד נקט, ובסופו של דבר פוטרתי עם מינוס ימי חופש, ועל כך קוצצה המשכורת האחרונה, האם אני יכול לתבוע את המעסיק על ימי החופש שאילץ אותי לקחת?
אם יצאתי לחופשה מאולצת, עקב חיסכון כספי שהמעביד נקט, ובסופו של דבר פוטרתי עם מינוס ימי חופש, ועל כך קוצצה המשכורת האחרונה, האם אני יכול לתבוע את המעסיק על ימי החופש שאילץ אותי לקחת?