זכאות לפיצויים
ליא
ליאורהשלום רב, אני מועסקת כמלצרית בבית קפה, אני עובדת בבית הקפה הזה כ-4 שנים. אני רוצה להתפטר ולקבל את הפיצויים עקב הרעות בתנאי העסקתי. בשנה האחרונה, החליט המעסיק כי תשלום לאחראי המשמרת יעשה חלקית מטיפ המלצרים ובחודשיים האחרונים, אף גובים מאיתנו תשלום חלקי עבור הארוחות ( מה שהיה בעבר בחינם- מתפריט עובדים) השאלה שלי, האם 2 הסיבות הללו הן עילה לקבלת פיצויים .ואם לא האם בכל זאת מגיעים לי פיצויים בגלל הוותק שלי במקום אשמח לתגובה בנושא, בברכה ליאורה
RE:
ארי
עו"ד אריק שלוהסיבות יכולות להוות הרעת תנאים מהותית. יש לתת התרעה בטרם מחשבה על התפטרות וליתן אפשרות תיקון.