• 21 באפריל 2012

    האם זה נחשב הרעה בתנאי עבודה?

    שלום, אני עובדת בעבודה עם משמרות כבר 4 שנים
    בכל מהלך השנים האלו מס' ימי העבודה שלי השתנו עקב לימודים בין 3 ל-4 משמרות בשבוע.
    בחצי שנה האחרונה אני עובדת 5 ימים בשבוע,אם אני מודיעה על התפטרות שבועיים מראש... ובשבועיים האלו שנשארו המנהל מוריד לי משמרות. האם זה חוקי?
    אם לא.. אז מה עלי לעשות?

    21 באפריל 2012
  • 21 באפריל 2012

    האם זה נחשב הרעה בתנאי עבודה?

    בתקופת ההודעה המוקדמת יש לעבוד כרגיל מבחינת היקף משרה אי מתן משמרות מחייב תשלום חלף הודעה מוקדמת.

    21 באפריל 2012
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?