האם זה נחשב הרעה בתנאי עבודה?
שלום, אני עובדת בעבודה עם משמרות כבר 4 שנים בכל מהלך השנים האלו מס' ימי העבודה שלי השתנו עקב לימודים בין 3 ל-4 משמרות בשבוע. בחצי שנה האחרונה אני עובדת 5 ימים בשבוע,אם אני מודיעה על התפטרות שבועיים מראש... ובשבועיים האלו שנשארו המנהל מוריד לי משמרות. האם זה חוקי? אם לא.. אז מה עלי לעשות?
בתקופת ההודעה המוקדמת יש לעבוד כרגיל מבחינת היקף משרה אי מתן משמרות מחייב תשלום חלף הודעה מוקדמת.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
