נכות צמיתה כתוצאה מתאונת עבודה
עו"ד שלו,שלום קבלתי נכות צמיתה של 53% כתוצאה מתאונת עבודה בשל ניתוח ופגיעת ראש .חזרתי לעבודה המלאה הקודמת שלי כמנהל אתר .וזאת עפ"י אישור רופא תעסוקה.במקום עבודתי טוען הבוס שירדתי בתפוקה .האם הוא יכול לפטר אותי במצבי זה .האם אני מוגן בצורה כלשהיא במקרה שכזה. לתשותבך אודה רון
הינך מוגן מתוקף החוקים המחייבים שימוע ומתן זכות הטיעון בעניין הפיטורין. עם זאת באם מעסיק רוצה לפטרך הדבר אפשרי.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
שאלות נפוצות:
חוות דעת רופא תעסוקתי
איימי
סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורין.
בן ליף
