הסכם עבודה
אחד הסעיפים בהסכם העבודה שניתן לעיוני לא נראה לי. הוא מקנה זכות יתר למעביד. מה אפשר לעשות? האם המעביד יכול לומר:"או שאת חותמת או שלא תעבדי פה"?
תלוי בסעיף עצמו והאם הוא סביר. אולם ככל שהסעיף הזה סביר שאז המעסיק יכול לדרוש חתימה על הסעיף כתנאי לקבלת העבודה.
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
