משפטי– זאפ
משפטיפורומיםדיני עבודהפיצויי פיטורין עקב תחילת סטאז'

מנהלי הפורום

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו

עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.

קביעת פגישה
0779977542
חזרה לפורום

פיצויי פיטורין עקב תחילת סטאז'

מיכ
מיכל

שלום, עבדתי במקום עבודתי כשנתיים במשרה מלאה, וכפי שהיה ידוע להם מראש כשהתקבלתי לעבודה - התחלתי סטאז' המתקיים 4 ימים בשבוע עד אחה"צ ולא יכולתי להמשיך את עבודתי בשעות בהן עבדתי. במידה והם מחליטים שלא להמשיך להעסיק אותי במשרה מצומצמת של כ-3 שעות ביום ואני עוזבת את העבודה, האם אני זכאית לפיצויי פיטורין ? תודה.

RE:
ארי
עו"ד אריק שלו

על פניו, שינוי אפשרויות העבודה באופן חד צדדי נחשב כהתפטרות של העובד ואינה מזכה בפיצויים. באם הדבר נעשה בתיאום ובהסכמת מעסיק שאז חזרה מהסכמה יכול שתחשב לפיטורין.