לוגו אתר משפטי - הפורטל המשפטי לקהל הרחב
נגישות
אינה

העסקת עובדת בהריון בשבת

אני נמצאת בחודש החמישי להריוני הבנתי כי מחודש זה אסור למעסיק להעביד אותי בשבת, האם הדבר תקף גם לעבודה במוצאי שבת? תודה

עו"ד אריק שלו

חוק עבודת נשים קובע כי החל מחודש חמישי כי לא ניתן להעסיק אישה במהלך המנוחה השבועית, אשר לפי הגדרת חוק שעות העבודה והמנוחה הינה בת 36 שעות. כמו כן, חוק עבודת נשים קובע כי אם אישה הרבה אשר נמצאית בחודש החמישי ואילך להריונה מתנגדת לעבודת לילה (משמרת ששתי שעות מהן נמצאות בתחום שבין 22.00 בלילה ל 06.00 בבוקר שלמחרת), לא ניתן להעסיקה בשעות אלו. לכן, אם הינך עובדת ביום שישי, או שמשמרת מוצאי שבת נופלת על שעות לילה, מעסיקך אינו יכול להכריח אותך לעבוד.

forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
close the form שליחה
חזרה לפורום דיני עבודה