לוגו אתר משפטי - הפורטל המשפטי לקהל הרחב
נגישות
נלי

עובד יומי- פיצוי בתקופת המבצע

שלום. בעלי עובד בתחום הדרכה וחינוך ונחשב לעובד יומי. כמובן שכל המוסדות היו סגורים בתקופת מבצע עמוד ענן ועקב כך בעלי בשבוע הזה לא התייצב לעבודה. היום הוסבר לו שלא יקבל פיצוי על היעדרות מאף מקום ,כי עובד רק כמה שעות בשבוע. חשוב לציין שגם עבור כמה ימים מתוחים בחודש מרץ לא קיבל שום החזר,כי כל המקומות בו עובד היו סגורים. האם זה חוקי ונכון? תודה.

עו"ד אריק שלו

באם מדובר בימים הרגילים בהם הוא עובד באותם מוסדות שהיו סגורים, על המעסיק לשלם בגין ימים אלו.

forum moderator שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
close the form שליחה
חזרה לפורום דיני עבודה