הפסקת עבודה - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • מיקה

    נשלח ע"ימיקה 23:33, 17 בדצמבר 2012

    אני מדריכה סטודנטים במסגרת מקום עבודתי. החוזה שלי מתחדש כל שנה, לפי שנה אקדמאית (מזה 6 שנים). התשלום הוא לפי מספר הסטודנטים שאני מדריכה. השנה, אחת הסטודנטיות שאני מדריכה, פרשה חודשיים לאחר תחילת השנה מסיבות אישיות. נאמר לי שאני אמשיך לקבל תשלום בעבור הדרכתה חודש לאחר פרישתה. אולם אני לא אקבל שכר עבור 7 החודשים עד לתום שנת הלימודים. כך ניגרם לי הפסד כספי בעוד שאני עמדתי בחלקי בחוזה. האם מגיע לי פיצוי כספי גדול יותר? בתודה מראש, מיכל

    השב
  • 10:23, 19 בדצמבר 2012

    אני מבין שמדובר בהסכם למתן שירותים על ידי משתמש חופשי (הסכם פרילנס)? בכל מקרה יש לבחון את החוזה על מנת לראות האם הפיצוי הולם את ההסכם.

    תגובה
  • 08:38, 24 בדצמבר 2012

    תודה רבה על המידע.

    מיקה

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.