מנהלי הפורום
עו"ד אורנה שמריהו
עו"ד אורנה שמריהו עוסקת בדיני עבודה מזה למעלה מ- 15 שנה ומייצגת עובדים ומעסיקים מכל ענפי המשק. עו"ד אורנה שמריהו צברה ידע רב בעת עבודתה כמזכירת איגוד מקצועי בהסתדרות הפקידים במרחב תל אביב יפו. כיום, עו"ד שמריהו עומדת בראש משרדה העצמאי, שמספק שירות לעובדים ולמעסיקים מכל המגזרים. כמו כן, משמשת כסגן יו"ר בוועדת דיני עבודה במחוז מרכז של לשכת עורכי הדין בישראל. עו"ד אורנה שמריהו מייצגת את לקוחותיה בכל הערכאות השיפוטיות.
פיטורים אחרי חזרה מלידה
היי, שמי קארין חזרתי לעבודתי אחרי חופשת לידה של כ חמישה חודשים . אני עובדת שפ כשנתיים + כשחזרתי גיליתי שהחלפיו לנו מנהל שמראש סימן אותי כנראה . לקח לי תתיק לקוחות ולא נתן לי תפקיד מוגדר בחברה . כעבור 60 יום מחזרתי לעבודה עשה לי שימוע שבו העלה טענות כגון היא לא משתפת אותי מספיק בעבודתה. אחרי אותו היום יצאתי לחופשת מחלה וכשחזרתי באותו היום חיכה לי מכתב פיטורים. רציתי לשאול האם יש כאן אפשרות לתבוע את אותו מקום הרי שמראש תכננו לפטר אותי . אשמח לשמוע את דעתך . תודה מראש
את מציינת כי לקחו לך את תיק הלקוחות ולא קיבלת תפקיד מוגדר, קיימת פסיקה שקובעת כי גם שינוי בתפקיד לאחר החזרה מחופשת לידה מהווה הרעה בתנאי העבודה שהיא אסורה. היה על המעסיק להחזירך לתפקיד בו עבדת ערב לידתך.