• 10 ביולי 2013

    ימי מחלה

    אני עובד בחברה כ 5 חודשים אני מעל גיל 18 לאחר צבא .. עברתי תאונה דרכים והושבתתי לתקופה של חודש ממקום עבודתי (כמובן באישור רפואי)

    להפתעתי בתלוש שכר האחרון לא קיבלתי תוספת על ימי מחלה משום שלטענת החברה אין לי צבירה של ימי מחלה כלומר על 0..

    האם זה נכון ובכל תקופת ההעדרות הרפואית אני לא יקבל שכר על היותי בבית?
    תודה

    10 ביולי 2013
  • 13 ביולי 2013

    ימי מחלה

    מכיוון שהיעדרותך לא עלתה על חודש ימים, העניין אכן מטופל באמצעות דמי מחלה ולא באמצעות גמלת ביטוח לאומי. עם זאת מומלץ לבחון כי הצבירה אכן עומדת על 0 ימים, לאחר חמש שנות עבודה, אין זה סביר כי ניצלת את מלוא ימי המחלה.

    13 ביולי 2013
    • 22 ביולי 2013

      ימי מחלה

      5 שנים או 5 חודשים וותק???

      22 ביולי 2013
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?