ניצול חופשה - פורום דיני עבודה

שאלה חדשה
  • שאלה

    נשלח ע"ישאלה 22:06, 5 באוקטובר 2013

    שלום, הצטברה לי חופשה של 2.69 ימים. אני עובד במשרה חלקית לפי שעות של כ-12 שעות שבועיות בחונכות. נאמר לי שאם אני רוצה לצאת לחופשה אז אני יכול לקחת חופשה בכפולות של יום, כלומר, שני ימי חופש. אפילו אם אני אמור לעבוד שעה וחצי ביום שאקח חופש עדיין יחשב לי שלקחתי חופשה של יום שלם של 8 שעות. האם זה חוקי שאני עובד לפי שעות, אך החופש אני חייב לקחת לפי ימים? תודה

    השב
  • 08:39, 9 באוקטובר 2013

    כן מעסיק רשאי לקבוע שאינו מאפשר ימי חופשה חלקיים. אם נותרת יתרה בתום יחסי עובד מעביד, המעביד ישלם פדיון בגין יתרה זו.

    073-2505372

    תגובה
מנהל הפורום:עו"ד הדר פלד טל

מנהל הפורום: עו"ד הדר פלד טל

עוסקת בתחום דיני עבודה משנת 1997. בעלת משרד עורכי דין בתחום משפט העבודה העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים
למידע נוסף

077-4013411 חיוג
הודעה

מתלבטים לגבי הסכם עבודה? התפטרות? פיצויים? בפורום זה, נענה על שאלותיכם בנושאי זכויות העובד, זכויות נשים יחסי עובד-מעביד, בית דין לעבודה, מהם דמי הבראה ומחלה,  דילמות לגבי מעבר בין משרות וזכויותיכם, חישוב פיצויי פיטורין, סוגיות לגבי חוזי עבודה וזכויות נוספות.