שאלה קצרה – פורום דיני עבודה

שאלה קצרה

שלום רב, ידוע לי שמעסיק חייב לתת לעובד יום חופשה אחד בשבוע. האם ניתן לחייב עובד לעבוד 10 ימים רצוף ואז לתת לו את יום החופש? או שיום החופשה חייב להיות אחת לשבעה ימים בדיוק? כלומר האם ניתן לחייב עובד לעבוד מיום שלישי רצוף עד לסוף השבוע שלאחריו ואז לתת לו את יום החופש? מדובר בעבודהרגילה בחנות. תודה.

15 בינואר 2014

עו"ד אריק שלו
20 בינואר 2014
שאלה קצרה

על פי חוק שעות העבודה והמנוחה, חובה לתת לעובד חופשה בת 36 שעות בכל שבעה ימים.
073-2505373

20 בינואר 2014

שלום, מה השאלה המשפטית שלך?