שאלה קצרה
שלום רב, ידוע לי שמעסיק חייב לתת לעובד יום חופשה אחד בשבוע. האם ניתן לחייב עובד לעבוד 10 ימים רצוף ואז לתת לו את יום החופש? או שיום החופשה חייב להיות אחת לשבעה ימים בדיוק? כלומר האם ניתן לחייב עובד לעבוד מיום שלישי רצוף עד לסוף השבוע שלאחריו ואז לתת לו את יום החופש? מדובר בעבודהרגילה בחנות. תודה.
על פי חוק שעות העבודה והמנוחה, חובה לתת לעובד חופשה בת 36 שעות בכל שבעה ימים. 073-2505373
שלום, מה השאלה המשפטית שלך?
שליחה
